ganar ganar teoria

En el contexto de juegos de dinámica de grupos, los juegos ganar-ganar también se llaman juegos cooperativos, nuevos juegos o juegos sin perdedores.
Cuando nos encontramos inmersos en cualquier proceso de negociación, todas las partes implicadas tratan de tirar de la cuerda hacia su lado para conseguir lo mejor posible.Si no es así, toda solución que pase por ganar-perder (ganar para una parte y perder para la otra) pone en riesgo la negociación, y podría acabar no avanzando, o incluso rompiendo la negociación.Cuando lo hacemos así, nos encontramos en la estrategia del ganar-ganar, que maximiza la eficiencia para todos, y permite alcanzar la mejor solución de entre todas las alternativas.En este artículo encontrarás técnicas de negociación que te ayudarán a alcanzar los mejores acuerdos.Investigaré la Fe en todos sus ámbitos.Un estilo colaborativo se considera que está enfocado a ser provechoso para todas las partes.Una vez hemos identificado esto, tenemos muy bien delimitado nuestro terreno de juego. .Trabajando duro gano mucho dinero.En el momento en el que existe negociación es porque hay algo que debe ser decidido entre más de una persona, y ahí es donde debemos pensar en el ganar-ganar como estrategia de negociación.
Todos los jugadores están implicados (nadie es abandonado o dejado fuera).
Véase también editar Enlaces externos editar.
Estos estados significarían: (Él) Gana: La otra persona obtiene acuerdos por encima de sus objetivos mínimos.
Que le es ajeno.Cuando te encuentres en cualquier negociación y observes que la parte contraria está proponiendo una solución que resuelve su problema, pero que no atiende en modo alguno lo que tú necesitas o pretendes, es momento de recordar que la negociación debe recoger una solución que.Yo hubiere ganado tú hubieres ganado él hubiere ganado nosotros hubiéremos ganado vosotros hubiereis ganado ellos hubieren ganado Pretérito plus.(Él) Pierde: La otra persona obtiene acuerdos por debajo de sus objetivos mínimos.Definimos qué es lo que sí queremos, y qué es lo que no queremos.Ahí, encontraremos una o varias regalos con dinero para bodas soluciones que acomodarán los intereses de todas las partes, y es donde encontraremos la salida a la negociación.La parte más fuerte podría acabar imponiendo su voluntad, sin necesidad de consenso con los demás.Se trata a todos los jugadores como igualmente importantes y valiosos.Éste es un ejemplo típico de un juego provechoso para todas las partes por varias razones: No hay perdedores (todos disfrutan de la tarea realizada).Yo gane tú ganes él gane nosotros ganemos vosotros ganéis ellos ganen, gerundio ganando, futuro yo ganaré tú ganarás él ganará nosotros ganaremos vosotros ganaréis ellos ganarán, futuro subj.Cuando en la negociación, alguna de las partes aplica el egoísmo, tratando de obtener lo mejor para si mismo, sin considerar los intereses de la otra parte, es posible que la negociación no avance, y que incluso se rompa.Dinámicas de Grupo editar, los juegos de dinámica ganar-ganar exigen que sea posible articular los intereses de partes complementadas, consiguiendo beneficios para todos, aunque no se trate necesariamente del mismo tipo de beneficios.El enfoque Gano-gana es el más honesto, ya que su intención sería que ambas partes saliesen beneficiadas en dicha negociación.Los juegos ganar-ganar son una poderosa herramienta para dar autoconfianza, potenciando la experiencia "nosotros especialmente cuando se ha sufrido aislamiento emocional.